周三中午的时候，时洸接到小牛的电话。

“时先生，我在东岭酒店定了七点半的位子。”

“东岭酒店……在东郊？这么远？”

“嗯，不好意思，叶先生今天下午在东郊有些工作要处理，会结束得比较晚，之后再回市中心恐怕要接近九点了。”

“哦……这样啊……”

“不用担心，我会开车过去接您。您看六点半左右我们约在达美中心正门可以吗？”

“接我啊？那好吧……麻烦你了。”

“嗯，我从东郊出发的时候会给您消息。会面结束后我也会把您送回家的。”

好家伙，这还有专车接送的待遇。

时洸有点想不明白，有什么事非要见面说才行？

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六点半，小牛准时等在了达美中心门口。

时洸背着他的土味电脑包，三步并作两步从建筑里跑出来，对了一下小牛之前留给他的车牌号，上了那辆黑色库里南商务车。

小牛回头，两人互相打了招呼。

之前看节目的时候，小牛就觉得时洸很可爱，没想到，见面后对他的好感又增加了很多。不但长得漂亮，为人还很有亲和力。

小牛甚至在心里认为，老板和这个时洸真的还……挺般配的。

一路上，时洸在想，估计今天要讨论给自己报酬的事宜，那如果要讨价还价的话，自己的底线该是多少。

时洸在脑子里仔细思考，这六个月的任务无非就是陪着演戏，除此之外，大概就是在电视上抛头露面带来的一些风险。

不过自己就是上了个同性恋相亲节目而已，又不是干了什么见不得人的事。

而且平时也不浏览什么社交媒体，亲戚朋友也不算很八卦……

所以，应该对自己的生活影响不会太大。

如果只有周末录制的话，一个月四周，最多也就拍摄八天，八天要八千块钱多不多呢？要么六千？嗯，五千是底线。一个月五千的话，六个月也有三万块呢。

想到这里，时洸觉得这笔买卖挺划算。

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到达酒店餐厅的时候，桌前坐着叶以阳和一个陌生男人。

“时洸，你来啦！”叶以阳起身，“我哥也真是的，安排了这么个鸟不拉屎的地方。”

“没事，他工作忙嘛，反正我也有人接。”说着，时洸朝小牛点点头。

小牛抿嘴笑，他从时洸的话里竟然听出了那么点……贤妻良母般的善解人意。

“哦，我给你介绍，这是杜永斌律师，我哥请他为我们这次合作起草了一份《契约书》。”

杜律师起身递上名片。

“你好。”时洸接过名片，心里想，这么讲究啊，还请了律师，还搞了一份《契约书》？

正想着，叶予夕推开包厢的门：“对不起，来晚了。”

时洸抬眼，看见叶予夕一席笔挺黑西装，把本就高大的身形修饰得更加挺拔。

不过男人的表情依旧严肃冷酷，周身带着深秋夜晚的寒意。

“我们是先吃饭还是先讨论合同？”杜律师问。

“哎呀，等他等得饿死了，先吃饭！”叶以阳示意服务员上菜。

席间，除了叶以阳有的没的说上两句，其他人都很沉默。

饭后，服务员收拾了桌子，杜律师从公文包里拿出了三份文件。

“我们这次合约的约束人由甲方叶予夕先生，乙方时洸先生和丙方叶以阳先生三方构成。”

时洸张大眼睛看了看另外两个人，带着好奇继续听。

“首先是丙方提出需要甲方和乙方配合完成TD电视台《彩虹有约》六个月后续节目的拍摄，在此期间，甲、乙、丙三方需各自承担一系列的责任和义务。”

杜律师把三本文件分别递到三个人面前。

时洸仔细阅读，上面写着：

1. 配合拍摄时间为六个月。六个月结束后，丙方不得以任何理由继续要求甲方和/或乙方进行其他节目拍摄或参与电视台及媒体的任何活动。

时洸点头继续看。

2. 在此六个月期间，凡有电视台及媒体人员在场的情况下，甲方和乙方应维持自己的人物设定（详情见附录1），不得向节目组和/或媒体透露与丙方的私人关系和/或此协议的任何信息。

时洸翻到附录1，看到有两页对自己和叶予夕人物设定的详细描述。总结起来，就是叶予夕的人设是阳光暖男，自己的人设是可爱粘人。

“不是，等等，粘人是怎么个意思？”时洸疑惑。

叶以阳赶紧解释：“啊，粘人就是小鸟依人，总喜欢跟在刘年身边……”

“把这条去掉。”叶予夕没等叶以阳说完，开口打断。

“还有，不是我矫情哦，你哥哪里看起来阳光了？暖不暖我不知道，冷倒是真的……”时洸觉得自己要实事求是，虽然拟定契约书的时候没人找自己询问意见，但是既然坐在这儿讨论了，还是把话说清楚比较好。

“嗯，这里回去重新改一下。”叶予夕对时洸的看法表示认同。

“好的。”杜律师用红笔做了标记。

叶以阳欲言又止，最终闭嘴，大家继续往下看。

3. 甲方和乙方在拍摄期间，应维持情侣间该有的基本互动，但不得在未经对方允许的情况下发生过分的肢体接触。

“什么叫‘情侣间该有的基本互动’？”叶予夕皱眉问。

叶以阳想了想：“基本互动就是比如甜蜜对视啊，说悄悄话啊，摸头啊，牵手啊……哎，总之就是表现得像一对自然、有爱的情侣，而不是让人觉得你们是生意伙伴，比如现在……”

“那什么叫‘过分的肢体接触’？”时洸也提出自己的疑问。

“就比如强吻啊，捏屁股啊……”

“这两个部分回去再写详细一些。”叶予夕再次皱眉打断叶以阳，对杜律师交代道。

杜律师点头做标记。

4. 通过对时间、精神、经济损失的评估，甲方和丙方同意支付给乙方每月五万元的报酬，六个月总计三十万元整。

“这个数额我随便定的，还没问我哥的意见。时洸，你这边什么想法？”叶以阳说。

没见过世面的时洸反复看了三遍，确定《契约书》里写的是“三十而不是三万”，惊得有点说不出话。

“连续七天海岛游的拍摄，追加每天两万。”叶予夕开口，“如果六个月结束一切顺利，总共会支付你四十五万元。但如果你单方面出现了什么状况，会相应扣除金额。这个部分麻烦杜律师就可能出现的情况回去再细化一下。”

“好好好，还是我哥有谈判头脑啊！”叶以阳觉得非常合理，“时洸你觉得怎么样？”

“呃……我有一个问题……就是……那七天的钱能不能提前预支啊……”

时洸想起海岛游七天的拍摄需要占用春节假期，自己不能在家陪妈妈和外婆。听到叶予夕追加了那么多钱，当即决定干脆包个司机和私人讲解，让她们出门旅游算了。

“可以，这个直接找小牛协调。”叶予夕看了一眼旁边的助理。

5. 甲方和乙方之间，在六个月拍摄结束后，不再具有任何生活和财务上的牵扯。双方不得以任何理由强迫对方和自己继续维持任何关系。

几人对这一条没什么异议。

之后还有几条无关紧要的条款，以及违约需承担的后果，时洸都觉得没什么问题。

杜律师整理了一下文件，说：“我回去会按照今天的讨论对《契约书》进行修改和内容细化，之后会发到各位邮箱。如果还有什么疑问或者需要增减的条款内容，随时跟我联系。下周前我们把正式的《契约书》敲定，然后三方签字。”

“好的。”时洸和叶以阳同时说。

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叶氏制衣公司例会。

品牌推广部总监何思齐站在台上：“近年我国服装消费的需求不断转型，除了对时尚的追求，越来越多人更加注重品牌和文化。所以，进一步提高叶氏制衣的文化内涵和品牌知名度，应当是我们目前的首要工作。

“品牌宣传方面，除了定期参加展会和走秀活动，根据以往的经验，和娱乐圈知名艺人合作，再配合杂志和电子传媒平台的密集宣传，通常会大大增加品牌的曝光度和受欢迎程度……”

“我们的品牌要展现定位清晰的价值观。品牌推广需要各个部门的通力合作。”叶予夕开口道。

“与艺人合作的事宜由公关部周艺勋来负责，拟出方案和合约，争取新年第一个季度前取得进展。”廖勃文指派工作，“与杂志和社交媒体、直播平台的合作宣传，广告部的赵曦配合何思齐一起拟定方案执行。”

接下来，市场营销部总监石晓上台：“根据最新的市场调研，我部门在营销策略上总结了三个关键点。

“第一，随着生活水平的不断提高和新型社会观念的不断冲击，消费者已不再满足于服装的大众化，更多的人将服装作为一种自我个性风格的展现，甚至是一种身份地位的象征。而我们的品牌定位，刚好介于昂贵奢侈的高级定制与低廉平庸的普通成衣生产之间，可以非常好地符合这一部分群体的需求。关键点在于‘个性’。

“第二，由全球商业信息中心发布的《国际服装消费市场发展报告》指出，人们对舒适、健康、环保等品质消费的追求是持续的，并且会在经济下滑、传染病爆发等危机时期得到更深刻的体现。所以，‘可持续时尚’这个概念永远不会过时。

“第三，服装市场目前已经涌现出很多新型消费模式。消费者对线上零售渠道的接受度大幅提升，现在也有很多实体零售商进行了成功的数字化转型。”

“嗯，你说的第三个问题也是我之前在考虑的，我们公司目前在数字化和信息技术这方面比较薄弱。”廖勃文说。

“产品开发部怎么回应石晓提出的前两个问题？”叶予夕看向设计总监宋雨。

宋雨慢慢走上台：“首先，每个人对‘个性’都有不同的定义，个性不仅仅是‘与众不同’，还要适应到个人以及环境身上。在信息化高度发达的现在，不同的人在不同时期，可能出现不同的审美和诉求，如何精准把握，是一件非常困难的事情。

“其次，现在的消费者的确更加注重审美的平衡——消费主义和环保主义，潮流与复古，追求工艺设计和回归自然永续……市场中也涌现出越来越多的通用尺码、百搭风、自然风、中性风的服装。”

在座的各部门主管有的点头，有的皱眉，有的低头沉思。

“嗯，”叶予夕点头，“品牌推广部的工作按廖勃文布置的进行；市场营销部配合产品开发部的工作，把注意力集中在文化内涵的探索和新设计、新面料以及新工艺的开发上；人事部着手招聘信息技术相关专业人才，重点暂时放在数字化平台的建设……感谢各位出席会议，下一次例会安排在春节后的第一周。”